EVERYWOW

Videos, die Vertrauen schaffen.

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  • Auf Vertrauen gebaut

Video-Interview-Serie

Gespräche, die so geplant sind, dass sie Vertrauen schaffen. Wir bereiten das Interview vor, produzieren es und liefern ein sauber geschnittenes Video, das Sie mit Zuversicht nutzen können, um Vertrauen bei Ihrem Publikum aufzubauen.

20+ Jahre

Beratungserfahrung

6 Use Cases

von Testimonials bis Führungskräften

1-2 Wochen

bis zur Auslieferung

Vertraut von Teams, die ihre Menschen vor die Kamera bringen

Executive Communication

Wann passt eine EVERYWOW Interview-Serie

Experten-Positionierung

Eine Expert:in soll zu einem Thema sichtbar werden. Das Interview verwandelt ihr Wissen in einen klaren Standpunkt für LinkedIn, YouTube oder Sales Enablement.

Kunden-Testimonials

Eine Kund:in soll erklären, was sich durch die Arbeit verändert hat. Wir formen das Gespräch so, dass das Ergebnis konkret, brauchbar und glaubwürdig klingt.

Employer Branding

Mitarbeitende sollen zeigen, wie sich das Unternehmen von innen anfühlt. Das Interview gibt der Arbeitgebermarke eine menschliche Stimme, ohne Menschen zu Schauspieler:innen zu machen.

Partner-Geschichten

Zwei Organisationen sollen ein gemeinsames Projekt oder eine Zusammenarbeit erklären. Das Interview hilft beiden Seiten, sich von der besten Seite zu präsentieren.

Executive-Kommunikation

Eine Führungskraft soll eine Veränderung einführen oder einen Meilenstein erklären. Das Interview-Format wirkt menschlicher als ein gescriptetes Statement.

Event-Interviews

Kund:innen, Speaker oder Mitarbeitende sind bereits an einem Ort versammelt. Wir nehmen fokussierte Interviews auf, solange Energie und Kontext noch da sind.


Brauchbare Antworten

Sie wollen eine Kunden-Story oder eine Erklärung einer Expert:in aufnehmen. Doch wenn Sie einfach zwei Stühle aufstellen und auf Aufnahme drücken, funktioniert das Video nachher nicht.

Die interviewende Person stellt generische Fragen, während der Gast weitschweifig antwortet. Dem Material fehlt ein klarer roter Faden, und das Post-Production-Team versucht alles, um aus 45 Minuten Material eine zusammenhängende Geschichte zu erzählen.

Ein starkes Interview wirkt natürlich, ist aber nie zufällig. Wenn der Fragenablauf nicht darauf ausgelegt ist, konkrete Antworten zu bekommen, fehlt dem fertigen Video die Form, um die Aufmerksamkeit eines Publikums zu halten.

EVERYWOW Interview-Produktion mit professionellen Kameras und Licht
EVERYWOW Team formt den Fragenablauf vor einem Interview

Erst die Strategie, dann die Produktion

Wir warten nicht ab, was am Set passiert. Wir beginnen mit dem Produktionskonzept.

Bevor die Aufnahme startet, definieren wir den Aufhänger und formen den Fragenablauf, damit die interviewende Person weiss, wie sie das Gespräch führt. Wir bereiten auch den Gast vor, damit er genau weiss, was ihn erwartet. Wenn Sie wissen, was das Interview erreichen soll, aber nicht sicher sind, wie Sie das Gespräch strukturieren, übernehmen wir die Übersetzung von einer guten Idee zu einem nutzbaren roten Faden.

Unsere Kunden

Roadmap-Serie

für DFINITY

DFINITY ist die Schweizer Stiftung hinter dem Internet Computer, gestützt durch eines der weltweit grössten Forschungs- und Entwicklungsteams für Kryptografie und verteilte Systeme.

Für DFINITY produzierten wir eine Roadmap-Interview-Serie, von der Konzeption über die Aufnahme bis zur Postproduktion. Das Format übersetzt Roadmap-Themen in strukturierte Expertengespräche, denen das Publikum folgen kann.

Laufender CEO-Podcast

für G+D Netcetera

G+D Netcetera ist das Software-Unternehmen mit 1’200 Expert:innen innerhalb von Giesecke+Devrient und entwickelt sichere Banking- und Payment-Technologie für Kunden wie SIX, Valiant und Bank Cler.

Wir produzieren eine laufende Podcast-Show mit dem CEO als Host, um das Profil der Führungsperson und des Unternehmens zu schärfen. Wir bereiten die Inhalte vor, briefen die Teilnehmenden und produzieren jede Episode.


Was wir übernehmen

Ein Video-Interview muss das Gespräch klar und nützlich genug machen, damit es vertrauenswürdig wird.

Use-Case-Klärung

Wir klären, ob das Interview Experten-Positionierung, Employer Branding, Kunden-Belege oder Partner-Kommunikation unterstützt.

Fragen formen

Wir bauen den Fragenablauf so, dass das Interview brauchbare Antworten erzeugt statt höflicher, generischer Aussagen.

Support für die interviewende Person

Wir briefen die fragende Person und helfen ihr, das Gespräch zu führen, ohne es zu einem Skript zu machen.

Vorbereitung der interviewten Person

Wir bereiten Führungskräfte, Expert:innen, Kund:innen oder Mitarbeitende darauf vor, natürlich vor der Kamera zu sprechen.

Videoproduktion

Wir nehmen auf mit Kameras, Ton, Licht und dem richtigen Setup für Raum und Use Case.

Schnitt und Assets

Wir formen die stärksten Teile zu einem sauberen Interview und liefern das Video, Clips, Untertitel und Transkripte.


So arbeiten wir

01

Produktionskonzept

Wir definieren, wofür die Interview-Serie da ist, wer sprechen soll, welcher Fragenablauf passt, wie das Material genutzt wird und was vor der Produktion entschieden werden muss.

02

Produktion & Aufzeichnung

Wir bereiten vor und setzen um: Fragenablauf, Briefing der interviewenden Person, Vorbereitung der interviewten Person, Raum-Setup, Kamera, Ton, Licht, Regie und Aufzeichnung.

03

Asset-Paket

Sie erhalten die fertigen Dateien: hochwertige Videos, Clips, Untertitel, Transkripte, Standbilder, Thumbnails und weitere vereinbarte Deliverables.

Was sich mit EVERYWOW ändert

Das Gespräch hat Form

Fragen führen zu den Antworten, die Ihr Publikum braucht, statt nette, aber unbrauchbare Kommentare zu sammeln.

Menschen fühlen sich vorbereitet

Interviewende und interviewte Personen kennen den Zweck des Gesprächs, sodass die Aufnahme ruhiger und fokussierter ist.

Das Material wird nutzbar

Das fertige Interview steht für sich, und starke Momente werden leicht zu Clips und Testimonials. Der Schnitt gibt dem Material Form, ohne die Person gescriptet klingen zu lassen.


EVERYWOW nimmt Interviews über eine laufende Serie auf

Warum eine Serie besser funktioniert

Ein einzelnes Interview fängt eine einzelne Geschichte ein, aber eine Serie eröffnet ganz neue Wege, Ihren Content zu remixen und wiederzuverwenden.

Wenn Sie mehrere Interviews mit demselben Produktionsstandard aufgenommen haben, bekommen Sie mehr Optionen. Sie können verschiedene Expert:innen zusammenschneiden, um ein breiteres Thema zu erklären, oder eine tiefe Bibliothek modularer Clips aufbauen.

Das Team bekommt Konsistenz, ohne jede Person in dasselbe Skript zu zwingen. Wir reisen, wenn die Geschichte in einem Büro, an einem Kunden-Standort, an einem Event, in einem Labor oder an einem Produktionsort am stärksten ist.

EVERYWOW Extras

Speaker auf einer kleinen Bühne, gefilmt von einer Kamerafrau im Auditorium.

Fragenablauf

Ein geplanter Fragenablauf für das Interview, gedacht rund um das Publikum und die finale Nutzung des Videos.

Begleitung der interviewenden Person

Unterstützung für die fragende Person, besonders wenn das Interview natürlich wirken, aber trotzdem auf Kurs bleiben muss.

Behind-the-Scenes-Fotos

Fotos von der Aufnahme für interne Kommunikation, LinkedIn-Posts, Projekt-Updates oder Launch-Material.

Wiederverwendungs-Optionen

Empfehlungen für Clips, Zitate, Untertitel, Transkripte oder Follow-up-Assets, die die Aufnahme härter arbeiten lassen.


FAQ

Gut zu wissen

Müssen wir die Fragen selbst schreiben?

Sie können Fragenentwürfe mitbringen, oder wir formen den Interview-Ablauf gemeinsam mit Ihnen. Die Fragen müssen dem fertigen Video dienen und die Aufnahmezeit nützlich machen.

Können Sie Kund:innen, Mitarbeitende oder Expert:innen interviewen?

Ja. Wir bereiten Kunden-Testimonials, Mitarbeitenden-Interviews, Experten-Positionierungs-Interviews, Partner-Geschichten, Executive-Interviews und Stakeholder-Gespräche vor und nehmen sie auf.

Können Sie helfen, wenn wir eine interviewende Person brauchen?

Ja. Wir können die interviewende Person unterstützen, Ihnen helfen, die richtige Person aus Ihrem Unternehmen zu wählen, Interview-Begleitung bieten oder im Rahmen der Produktion selbst interviewen.

Übernehmen Sie auch nur die Produktion?

Ja. Wenn Thema, Fragen und Personen bereits stehen, übernehmen wir auch nur die Produktion: Kamera, Ton, Licht, Regie und die Aufzeichnung. Konzept und Fragen bleiben bei Ihnen, und wir sorgen dafür, dass das Interview gut aussieht und gut klingt.

Kann das Interview an einem Event stattfinden?

Ja. Event-Interviews funktionieren gut, wenn das Setup sauber geplant ist. Wir definieren Interview-Slot, Raum, Ton-Setup und Fragenablauf vor dem Eventtag.

Können Sie an einem anderen Ort aufnehmen?

Ja. Wir können Interviews in Ihrem Büro, an einem Kunden-Standort, an einem Event, in einem Studio oder an einem anderen geeigneten Ort aufnehmen.

Wie lange dauert das?

Standardplanung und -auslieferung dauern meist ein bis zwei Wochen. Eine Produktion in derselben Woche ist möglich, wenn die interviewte Person, der Ort und der Zweck bereits klar sind.

Was kostet das?

Das hängt von Interview-Format, Ort, Personen, Produktions-Setup, Schnitt und begleitenden Assets ab. Fragen Sie ein Angebot an, und wir geben Ihnen einen klaren Rahmen.

Arbeiten wir zusammen

Lassen Sie uns Ihre Video-Interview-Serie planen

Sagen Sie uns, wen Sie interviewen möchten und was das Video erreichen muss. Wir melden uns mit einem Rahmen für Vorbereitung, Produktion und Auslieferung.

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